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Por delito contra la vida en la modalidad de abandono de personas en peligro.
La Primera Fiscalía Provincial Corporativa de Chiclayo dispuso el inicio de la investigación preliminar contra las integrantes del sindicato de enfermeras de Lambayeque, quienes han sido denunciadas por el delito contra la vida en la modalidad de abandono de personas en peligro en agravio de los pacientes de la Red Asistencial del Seguro Social de Salud –EsSalud- de esta región.
La fiscalía tiene un plazo de 60 días presentar su informe con los resultados de la investigación preliminar. Las enfermeras fueron denunciadas, además, por el delito contra la administración pública en la figura de omisión, rehusamiento y demora de actos funcionales en agravio del Estado y de la Red Asistencial Lambayeque.
En total son dos las denuncias contra más de 148 enfermeras en Lambayeque, quienes desde hace más de un mes acatan una huelga declarada ilegal, incumpliendo el D.S. No. 012-2014-SA que establece los servicios esenciales y dicta disposiciones para garantizar la prestación de los servicios de salud, en áreas críticas, durante una paralización de servidores estatales.
Como se recuerda el viernes 11 de julio, en Lima, la Primera Fiscalía Provincial de Prevención del Delito decidió iniciar las investigaciones penales contra el Sindicato de Enfermeras luego de que el Ministerio Público verificara en diversas oportunidades el abandono de las áreas críticas poniendo en grave riesgo el derecho a la vida y la salud de los pacientes.
De acuerdo al acta fiscal de verificación, la mayoría del personal de enfermería no se encontraba prestando el servicio que corresponde y en consecuencia se suspendieron varias intervenciones quirúrgicas, colocando a los pacientes en riesgo de vida.
Es importante recalcar que la escala salarial aprobada por EsSalud no discrimina al gremio de enfermeras pero si destaca las diferencias entre la labor que desempeña un odontólogo, un químico farmacéutico y una enfermera.
EsSalud ha otorgado a las enfermeras 40% de aumento desde el 2012, al que se sumará un incremento escalonado de 22% hasta el 2016.
EsSalud ratifica su voluntad de continuar el diálogo con el gremio de enfermeras, sin desatender las necesidades de nuestros asegurados.